Durante la adolescencia, los jóvenes empiezan a reforzar sus relaciones y a comprender el enamoramiento, aunque estos sentimientos pueden variar correcto a los cambios propios de la perduración. Finalmente, el documento describe diversos tipos de relaciones de pareja.

La autoevaluación de estándares mínimos se puede realizar mediante un proceso de evaluación auditoría en el cual se valida según los requisitos mínimos establecidos por la norma justo vigente el nivel de cumplimiento y talento que se tienen de cada una de las acciones realizadas.

Como parte de la auditoría SGSST encontramos el informe de auditoría de seguridad y Vigor en el trabajo que nos arroja resultados que deben ser comunicados a los responsables de anticipar las medidas preventivas, correctivas o de mejoramiento de la empresa.

La APSSOMA le brinda el soporte de auditoría con profesionales en extremo calificados y acreditados por el MINTRA para el cumplimiento de La índole de Seguridad y Vigor en el Trabajo, N° 29783 (30222) en su artículo 17, que establece la cometido de implantar un Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo, "El empleador debe adoptar un enfoque de sistema de administración en el área de la seguridad y salud en el trabajo…" definiéndose sus principios en el Artículo 18.

El documento define el enamoramiento como un estado cariñoso en el que una persona se siente atraída por otra. Explica que el enamoramiento se desarrolla gradualmente y puede manifestarse desde la adolescencia.

Este documento establece los instrumentos de un sistema de Oficina para organizar la seguridad en procesos y equipos críticos que manejen sustancias químicas peligrosas.

Este documento proporciona un formato de inspección de orden y aseo que consta de 30 puntos para revisar, incluyendo si los productos y equipos están ordenados y limpios, si existen programas de seguridad y reciclaje, si los pisos, pasillos y baños están here libres de obstrucciones y limpios, y si hay sistemas para controlar riesgos y proteger la Vitalidad y seguridad de los empleados.

Apto para grupos empresariales o convenios con instituciones educativas. Oportuno a la medida de las necesidades.

Igualmente cubre conceptos como velocidad máxima, alcohol al volante y la importancia de la postura y el respeto para una movilidad segura. El objetivo es crear conciencia sobre las reglas viales y hábitos positivos que permitan el desplazamiento seguro de todos.

​La Auditoría de cumplimiento lleva a cabo un análisis sistemático, documentado y objetivo del sistema de Seguridad y Lozanía en el Trabajo, que incluye: 

Gráficos y Visualizaciones: Excel ofrece una amplia gradación de gráficos para acudir los resultados de guisa clara y visual.

El objetivo es que los supervisores presenten estas charlas a los trabajadores para fomentar una Civilización de seguridad y prevención de accidentes laborales.

verifica entre 3 o 4 veces que todo se esté cumpliendo: no puntada únicamente con validar una única ocasión si se están cumpliendo con los requisitos o estándares que van a ser auditados siempre lo más recomendable es que todas las personas delegadas como responsables del sgsst puedan validar entre tres o cuatro veces cada singular de los requisitos que serán evaluados y de esta forma respaldar que no se quedó ningún requisito o ítem que será auditado sin una adecuada administración.

Estas características hacen de Excel una aparejo indispensable para interpretar y presentar resultados de auditoríFigura de modo eficiente y efectiva.